陳飛讓你當副總，那是看在你妹妹的面子上，以你的能力，別說是副總了，哪怕是一個礦工，別人都不會要，所以你要是去了，一定要兢兢業業，好好做事，千萬別給你妹妹丟臉。”孫長河知道這件事之后，則態度很嚴肅。
“爸，你放心吧，我知道該怎么做！”
孫林很認真地點了點頭。
團子嫂子心里卻在盤算著，等到孫林在公司內站穩腳跟后，再塞幾個娘家的親戚進去，這樣的話，以后自己回娘家也會很有面子。
對于團子嫂子的彎彎繞繞，即便陳飛知道也不會放在心上。
畢竟，礦業公司和其他公司不一樣，礦業公司只要把握好開采和銷售渠道，其他方面基本都是無關緊要。
順帶提攜一下團子家的親戚，這些都是在允許范圍內。
不得不承認，陳飛運氣不是一般的好，在接下來幾天的檢測中，先后又發現了兩三座稀有金屬的礦山。
稀有金屬，一旦經過提煉，那價值比起一般的礦山價值大多了。
用檢測負責人的話來說，單純那兩三座稀有金屬礦的價值，總價值至少在兩億以上。
當然，這還是初步估算，倘若完全開采，價值翻多少倍，那都屬于正常范圍內。
在招聘礦工待遇上，陳飛并不小氣。
陳飛深知道礦工不容易，純粹是用命去賺錢，所以普通礦工的工資，一律都是一萬以上，部分人員工資會更高。
招聘條件剛剛開出，幾乎引起了很大的反響。
前來應聘人員，絕對是絡繹不絕。
要知道，在這小縣城內，一個月工資能拿到三千多，那就是高工資水準。
正常情況下，工資都是兩千左右。
現在突然冒出了最低一萬的月薪，每個人的眼睛都綠了。
部分人打聽到礦業公司竟然是團子男友開的，竟然通過七大姑八大姨，總之是想盡各種辦法，拉近和團子家的關系。
一時間，團子家每天絡繹不絕，熱鬧的和菜市場一樣。
有句話說的好：窮在鬧市無人問，富在深山有遠親，這句話形容團子家，絕對是恰到好處。
最為關鍵的是，工人這一行，并沒有什么嚴格限制條件。
只要身體足夠好，肯吃苦就行了。
事實上，在這個地方，誰不肯吃苦？就沖著這一個月一萬以上的工資，恐怕大家都是擠破了腦袋想進去吃苦了。
團子嫂子娘家那邊也是相當熱鬧。
當然，最終還是有數名工人因為團子的原因，進入到了礦業工資。
只不過，在考核把關反面，孫林還是一視同仁。
簡單的說，就是在同等條件的情況下，優先錄用了家里親戚，這倒也無可厚非。
對于這樣的現象，陳飛也知道一些，同時也可以理解。
換成是在自己老家發生這樣的狀況，陳飛認為恐怕會和孫林一樣。
“團子，你哥哥每天上班來回跑有些不方便，不如讓你家人全搬到城里來吧！”陳飛注意到一個現象，那就是孫林每天下班后，都還要趕回鄉下老家。
對于陡峭的山路，陳飛是深有體會，他主動提議。
“嗯，我也想給他們租一套房子，讓他們搬到縣城來。”團子也認真地點了點頭。
畢竟，老家條件實在太差了。
以前哥哥結婚的時候，那是買了一套房子，只不過，那是在團子嫂子老家縣城。
那個時候，為了娶團子的嫂子，團子家一切都是依照她嫂子的意思來。
“不用租了，我已經給他們買了一套四室兩廳精裝修，讓他們直接搬進來就行了。”前兩天，陳飛買公司辦公樓和員工宿舍樓的時候，他順帶就買了一套商品房。
主要是因為這小縣城房價特別便宜，均價也才一千多，兩千都不到。
給團子家買的房子，將近兩百平，也才四十萬！
“飛哥......”
團子一時之間不知該怎么說了，聲音有些嗚咽。
“好了，都是自己人。”陳飛揉了揉團子的小腦袋。
對于陳飛來說，凡是能用錢解決的問題，那都不算問題。
過年這段時間，陳飛基本都陪在了團子身邊。
當然，剛剛開始的時候，團子家人還有些拘謹，到了后來，明顯好了很多。
過年的時候，電話不斷。
陳飛首先給父母拜年，隨即又給金小雨父母打了電話，雖然說，他對金小雨父母印象不怎么樣，可畢竟對方是金小雨父母。
陳飛想了想，則又給蘇茹父母打了電話。
剛剛掛了電話，孫麗麗電話打了過來，也是給陳飛拜年的。
小金烏過年這段時間生意異常火爆，每天營業額非常不錯。
“這樣吧，為了獎勵她們過年期間的辛苦，凡是過年期間沒有回家的員工，每天給予兩千的獎勵！”陳飛稍稍思索了一下，很快做出了一個決定。
“每天兩千獎勵，團子，陳飛酒樓有多少員工？”陳飛打電話的時候，團子家人在大廳也能聽到，團子嫂子壓低聲音小聲詢問。
“一個小金烏酒樓大約有三十名員工，總共有四十多家分店，一千三四百名員工吧！”團子對于小金烏的情況還是有大致了解的。
“這么多！”
團子嫂子吃驚地瞪大了眼睛。
原本她還以為陳飛就是有一個酒樓，怎么都沒想到，竟然有四十多家。
“按照這樣算，單純每天給出去的獎金就有幾百萬，簡直不可思議！”團子嫂子驚嘆無比。
別說是團子嫂子了，團子父母他們也是一樣。
驚嘆于陳飛的事業，同時也有些擔心。
他們的擔心和當初蘇茹父母擔心有些相似。
這么優秀的男人，自己女兒是否能把握住？畢竟，這樣的男人放在外面和唐僧肉沒有多大的區別！
哪怕他不主動去沾花惹草，也會有許多美女宛如飛蛾撲火，絡繹不絕。
關于過年期間的獎勵宣布出去的時候，小金烏上下那是一片歡騰，到處都是叫嚷著：老板萬歲！
確實，這樣的獎勵，絕對能激發員工們的工作熱情。